媒體報道,，一位企業(yè)家近來抱怨：“項目報上去,，科長呈處長,，處長轉廳長,，誰都不敢做決斷，迅速扔給別人,，就像提著冒煙的手榴彈,。”當下，這樣不差錢,、有項目,，就是沒人拍板的“趴窩”現(xiàn)象值得注意。(10月10日《人民日報》)

　　表面上看,，“科長呈處長,，處長轉廳長”，是“讓領導說了算”,、“尊重領導”的表現(xiàn),，但細細想來，一步一步往上遞,，沒有人做決定，實際上就是怕承擔責任,，將“程序”當做是“不擔責”的靈丹妙藥,，將“拍板”當成了“冒煙的手榴彈”,，自己則做起了“甩手掌柜”。

　　習近平主席說：“為了黨和人民的事業(yè),，我們的干部要敢想,、敢做、敢當,，做我們時代的勁草,、真金”?？梢?，“敢于擔當”是成為一名好干部的必要條件。但當前,，部分干部擔心“管多了事”反而“出亂子”,，害怕“槍打出頭鳥”，秉著“多一事不如少一事”的原則,，看著項目往上遞,，遇到問題繞道走，讓工作一拖再拖,。

　　這些干部之所以不愿“拍板”,，是思想意識不過關，凡事只從自身的利弊得失出發(fā),，怕?lián)?，怕出錯，只想抱著“鐵飯碗”得過且過,；是道德品質不高尚,，他們無心做事有心當官，將群眾的利益放在一邊,，每天鉆研前途調動,，不肯冒一絲風險；是自身能力不達標,，學習能力跟不上,，業(yè)務水平低下，導致想“擔當”也“擔”不起來,。

　　所謂“在其位,，謀其政”，只要我們黨員干部在崗位一天,，就應該要勇于擔當,，敢于負責。首先要強化黨員干部的責任意識,，時刻把群眾的安危和冷暖銘刻在心,，想群眾之所想,，急群眾之所急，真正把群眾工作做實,、做好,、做透。其次要嚴格責任落實考核制度,，積極營造責任擔當?shù)挠脵喾諊?，讓各級領導干部始終繃緊責任之弦不放松，切實守好“責任田”,。再次要強化學習,，提高干部業(yè)務素質，加強干部專業(yè)水平,，形成“能拍板,、敢拍板、善拍板,、拍好板”的氛圍,。最后要強化問責追究，對那些只攬權不擔責的干部加大問責力度,，讓那些不作為,、慢作為、緩作為的干部付出沉重代價,。

　　權力和責任相輔相成,，有權就要有責，有責就要擔當,。黨員干部必須時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨,，踐行“為官有為”的擔當，只有這樣才會有所作為,，才會受到人民群眾的擁護,。(鼎城區(qū)紀委何夢黎)