看到巡察單位名單時(shí)，我心里有些打鼓,，被巡察單位的一把手馮叔叔,，是我同學(xué)兼閨蜜的父親。這是我第一次參加巡察工作,，萬一巡出什么問題,，這臉面怎么拉得下來……

　　聽了我的“困惑”，巡察組長斬釘截鐵地說,，“工作上不需要回避,，你按原則照規(guī)定，該怎么辦就怎么辦!”組長的話給我添了底氣,。是啊,，作為紀(jì)檢干部，我有我的工作要求和處事原則,，沒什么好擔(dān)心的!

　　隨著巡察工作的推進(jìn),，馮叔叔所在單位的問題也慢慢地顯露出來了，比如黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任落實(shí)不到位,，有的班子成員“一崗雙責(zé)”意識(shí)不強(qiáng),；接待制度執(zhí)行不到位，偶有同城吃請(qǐng)現(xiàn)象和超標(biāo)準(zhǔn)接待問題,；工程建設(shè)項(xiàng)目標(biāo)后管理不嚴(yán),，變更程序不規(guī)范等。

　　“小黃啊,，巡察情況出來了嗎,，應(yīng)該沒什么問題吧?如果有什么小問題，你是具體經(jīng)辦人,，能不能幫我‘技術(shù)’處理一下,，多多包含通融……我明年就退休了，這把老骨頭如果臨退休還要留個(gè)污點(diǎn),，這顏面往哪擱啊……”

　　馮叔叔還是打電話來了,。

　　那晚，我躺在床上輾轉(zhuǎn)反側(cè),。在別人看來,，以我和馮叔叔的交情，在巡察中裝作視而不見,，或在報(bào)告中來點(diǎn)“偷工減料”,，也許能應(yīng)付得過去，也能給馮叔叔一個(gè)交待……

　　可是,，給了馮叔叔“交待”,，又如何給組織一個(gè)“交待”? 我還算得上是“忠誠,、干凈、擔(dān)當(dāng)”的紀(jì)檢干部嗎?我不禁捫心自問,。

　　“‘千里之堤,、潰于蟻穴’，巡察工作要敢于發(fā)現(xiàn)問題,、善于發(fā)現(xiàn)問題,，抓早抓小、防微杜漸,，對(duì)問題要早發(fā)現(xiàn),、早提醒、早糾正,、早查處,，及時(shí)咬咬耳朵，扯扯袖子,，紅紅臉,，出出汗，敲敲警鐘,，形成震懾,，這既是巡察工作的使命擔(dān)當(dāng)，也是對(duì)干部的莫大關(guān)愛,。”我想起巡察工作動(dòng)員會(huì)上,，縣紀(jì)委朱書記的話。

　　是啊,，如果現(xiàn)在視而不見,，類似問題會(huì)一而再、再而三的發(fā)生,，情況會(huì)愈來愈重,，問題會(huì)越來越多，甚至滑向嚴(yán)重違紀(jì)以至違法的深淵,。如果真到了那一天,，失去的就不再僅僅是彼此的面子了，現(xiàn)在對(duì)熟人的徇私,，對(duì)小問題的聽之任之,，不僅是工作的失職瀆職，更是對(duì)熟人,、對(duì)組織的不負(fù)責(zé)啊!

　　“每個(gè)紀(jì)檢人心中都有桿秤,，不管遇到什么問題，情與紀(jì)孰輕孰重，相信你都能掂量好,。”組長的話又在耳邊響起,。

　　我決定給馮叔叔一個(gè)負(fù)責(zé)的交待……