為深入貫徹黨的二十大精神,，發(fā)揮政治巡察利劍作用,，進一步加強巡察整改和成果運用,，張家界市武陵源區(qū)牢牢把握集中整改“前中后”三個關(guān)鍵階段,，筑牢全鏈條責(zé)任體系,，不斷推動巡察整改落實落細,。
集中整改前 理順?biāo)悸吠苿又?zé)明責(zé)
“三個會議”提要求,。換屆以來，區(qū)委書記專題會議聽取本輪巡察情況匯報時,，聽取上輪巡察整改情況匯報,，對重點人、重點事,、重點問題明確整改方向,。巡察動員部署會均要求上輪被巡察黨組織主要負責(zé)人參加，在動員部署新一輪巡察的同時,，進一步督促推進上輪巡察整改,。分管或聯(lián)系被巡察單位的區(qū)領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”，按要求參加巡察反饋會,，結(jié)合單位職能職責(zé),，有針對性地提出整改要求。
“三個一批”定目標(biāo),。根據(jù)巡察反饋問題類型,，堅持“糾治一批、完善一批,、提升一批”分類整改目標(biāo),，指導(dǎo)被巡察單位梳理整改思路、規(guī)范整改路徑,。如：對形式主義官僚主義整治不夠徹底等問題,，推動完善制度機制。今年以來,，已督促14家被巡察單位建章立制18項,，完善制度機制77項。
“五項機制”強監(jiān)督,。不斷完善巡察整改制度機制,，高效運行聯(lián)合會審、督查督辦,、成效評估,、公開、問責(zé)等“五項機制”,，把握集中整改階段時間節(jié)點,，聚焦整改方案和整改進展情況報告“四方會審”、不定期督查督辦,、開展整改成效評估,、通報問責(zé)等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，規(guī)范整改監(jiān)督方式,，做到對整改情況有檢查,、有考核,、有評估、有問責(zé),，構(gòu)建巡察整改監(jiān)督閉環(huán),。
集中整改中 加強指導(dǎo)促進履責(zé)盡責(zé)
全面梳理抓流程。結(jié)合巡察整改新精神新要求,，制定《關(guān)于做好巡察整改有關(guān)工作的通知》,，明確報送整改方案和集中整改進展情況等環(huán)節(jié)的具體工作要求，同時將相關(guān)材料模板,、整改進展情況統(tǒng)計表格等作為附件,，全方位推動被巡察單位對照流程落實整改任務(wù)，確保整改不漏項,、不走偏,。
充實力量抓統(tǒng)籌。從職級公務(wù)員中編外選任3名巡察專員,，通過“一年一聘”充實巡察機構(gòu)人員力量,，由巡察專員專門“一對一”負責(zé)巡察整改統(tǒng)籌督促。上崗前,，區(qū)委巡察辦對3名巡察專員進行業(yè)務(wù)培訓(xùn),，發(fā)放巡察整改工作提示，培訓(xùn)時逐個步驟進行解讀,，明確時間節(jié)點和注意事項,，切實提升履職能力。
日常監(jiān)督抓進度,。針對不同被巡察單位分別定制巡察整改監(jiān)督工作安排表,，明確任務(wù)書、時間表,、路線圖,，做到“心中有本賬”，到點“催賬”,、按時“交賬”,。積極開展“四方會審”，區(qū)紀(jì)委監(jiān)委,、區(qū)委組織部,、區(qū)委巡察辦、區(qū)委巡察組聯(lián)合會審整改方案和整改進展情況報告,，累計提出意見建議211條,。緊盯整改進度不定期開展督查，今年已開展督查17次,，六屆區(qū)委第四輪巡察集中整改期間,，區(qū)委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長親自帶隊開展督查督辦,，要求整改進度滯后的單位加大力度。
集中整改后 評估量效嚴(yán)肅督責(zé)問責(zé)
探索開展評估,。制定巡察整改成效評估實施方案，從5個方面列出20項打分指標(biāo),，通過自查自評,、實地檢查、總結(jié)匯報等步驟開展工作,。今年以來,，對4個區(qū)直單位和2家國有企業(yè)開展評估，發(fā)現(xiàn)整改主體責(zé)任壓得不緊不實,、持續(xù)推進整改力度不足等4個方面問題,，在全區(qū)進行點名通報。
突出結(jié)果運用,。將評估得分結(jié)果分為優(yōu)秀,、合格、基本合格,、不合格四個等次,，通報表揚優(yōu)秀單位，督促合格單位繼續(xù)抓好整改落實,，對基本合格單位的主要負責(zé)人進行約談,，對不合格單位提出問責(zé)建議，并列為巡察“回頭看”對象或下輪巡察整改成效“再評估”對象,。目前約談了4個單位主要負責(zé)人,。
堅持滾動整改。及時更新整改工作臺賬,，對集中整改期內(nèi)完成整改但評估時發(fā)現(xiàn)改后再犯的問題,，重新列為需要長期整改，對工作臺賬中需要長期整改或未完成整改的問題,，由巡察專員督促相關(guān)單位每季度報送工作情況,，直至徹底銷號。如：被評估單位在集中整改期后仍然存在的履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任不夠有力,、黨建工作不夠規(guī)范等問題被列為需要長期整改,。