由于工作推進不力、疏于管理、不擔當不作為、推諉扯皮等問題，浙江省景寧縣給部分單位頒發(fā)“不做躺平者 勇做奮斗者”的旗子。評定“躺平者”只是手段，鞭策和警醒才是目的。景寧縣紀委監(jiān)委采取通報曝光、約談提醒、警示教育等方式， 對“躺平式”干部當頭棒喝，對整改不力、沒有明顯成效的“躺平者”予以問責。（來源：中央紀委國家監(jiān)委網(wǎng)站）

“躺平”作為一個網(wǎng)絡流行語，是指佛系、低欲望，缺乏信心與斗志，得過且過的消極心態(tài)。“躺平”是新花樣，但也是老問題，總體來說表現(xiàn)在守攤子、熬日子、撂挑子，不思進取求“躺平”，當一天和尚撞一天鐘的不良風氣。現(xiàn)實中有少數(shù)基層干部不主動擔當作為，推拖繞式“躺平”有之，偷奸耍滑式“躺平”有之，擔心問責式“躺平”有之，未老先衰式“躺平”有之，安于現(xiàn)狀、不思進取，“不喊號子不拉纖，擼起袖子一邊看”，被群眾戲稱為“躺平式干部”，值得警惕。

“躺平”之風不可長，它不是無所事事的借口，更不是貪污腐化的“擋箭牌”。比如，南省安陽市原體育局局長、黨組書記吳書太因升遷無望，就心安理得地斂財；東北某市直屬機關老干部管理服務中心原主任自認為退居“二線崗位”，就無心政事，一心撲在詩詞歌賦和游山玩水上，最終滑向腐敗深淵……在筆者看來，這些官員展現(xiàn)出的“躺平”姿態(tài)，說到底還是為官理念跑偏、政績觀出現(xiàn)嚴重偏差，整天琢磨升官發(fā)財，一旦落空便自暴自棄、心理扭曲。

干部干部，干是第一位的。我們是人民的公仆，我們的工作不是追求個人功名財富而是全心全意為老百姓服務的。所以，無論何種原因，絕不能成為“躺平”的理由；無論何種“躺平”，歸根到底都是理想信念的喪失、初心使命的淡忘。“躺平式”干部以虛字當頭、空字掛帥，如若任其蔓延，將直接侵害人民群眾的切身利益，損害黨和政府的形象，必須對癥下藥，切實加以整治。

“躺平”不可取，“躺贏”更不可能。一代人有一代人的使命，一代人有一代人的擔當。“干部要起而行之、勇挑重擔。”這是現(xiàn)實要求，更是必然要求。減少“躺平式”干部的出現(xiàn)，需要強化思想教育，激發(fā)干事熱情，引導黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，從“心”革除“躺平”思想，保持積極向上、昂揚奮發(fā)的戰(zhàn)斗姿態(tài)。“空談誤國，實干興邦。”新時代新征程，應選任提拔一大批能干事敢干事會干事的“闖將”，樹立鮮明用人導向，能者上、庸者下、劣者汰，讓“躺平”者無處可躺，讓“混日子”干部沒有市場。

十九屆中央紀委六次全會要求，堅決查處不尊重規(guī)律、不尊重客觀實際和群眾需求的亂作為問題以及推諉扯皮、玩忽職守、不思進取的不作為問題。叫板“躺平”干部，還要加強監(jiān)督檢查，強化責任擔當，以嚴肅執(zhí)紀執(zhí)法倒逼黨員干部轉(zhuǎn)作風、提能力。通過獎勤罰懶，精準問責，讓“躺平”干部心中有責、心中有畏，讓其他干部引以為戒、在位善為，不斷開創(chuàng)工作新局面。（桑植縣空殼樹鄉(xiāng)紀委 周俏麗）