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@年輕干部 為官從政當答好“捫心三問”

來源:張家界廉政網(wǎng) 作者:周俏麗 編輯:謝航 2022-04-06 17:40:14
 

觀念決定作為,,追求何種政績對履職盡責、干事創(chuàng)業(yè)具有重要導向作用,。在2022年春季學期中央黨校(國家行政學院)中青年干部培訓班開班式上,,習近平總書記對年輕干部樹立和踐行正確政績觀提出明確要求,對于廣大黨員干部為誰創(chuàng)造業(yè)績,、創(chuàng)造什么樣的業(yè)績,、怎樣創(chuàng)造業(yè)績具有重大指導意義。

講“學習”還是講“學歷”:要不畏浮云遮望眼,。學習是為了“武裝”還是為了“包裝”,,其實是態(tài)度問題,不是方法問題,。作為青年干部,,更重要的是通過扎實學習武裝自己,而不是流于空談,、浮于表面,,追求文憑、包裝自己,。毛主席說過:“讀書是學習,,使用也是學習,而且是更重要的學習,?!鼻嗄旮刹恳欢ㄒt虛謹慎、虛心好學,。如果不加強讀書學習,,知識就會老化,思想就會僵化,,能力就會退化,。無論是干事創(chuàng)業(yè)還是攻堅克難,不僅需要寬肩膀,,也需要鐵肩膀,;不僅需要政治過硬,也需要本領(lǐng)高強,。年輕干部一方面要沉下心來在理論中學習,,不斷提高“政治能力,、調(diào)查研究能力、科學決策能力,、改革攻堅能力,、應(yīng)急處突能力、群眾工作能力,、抓落實能力”這七種能力,;一方面要克服浮躁情緒和“鍍金”思想,走出“攀高結(jié)貴,、尋找門路”的誤區(qū),,老老實實從火熱的實踐中學,甘當“小學生”向人民群眾學,,心無旁騖解決群眾的急難愁盼,,不斷提高工作能力和水平。

重“民聲”還是重“官升”:要俯首甘為孺子牛,。“共產(chǎn)黨人必須牢記,,為民造福是最大政績,。”我們黨把為老百姓做了多少好事實事作為檢驗政績的重要標準,,業(yè)績好不好,,要看群眾實際感受,由群眾來評判?,F(xiàn)在,,有的黨員干部工作心浮氣躁,喜歡搞“一個艄公一道河”,、“新官上任三把火”,,表面上轟轟烈烈、實際上華而不實的政績,,這樣的“政績”,,不僅對黨和人民無益,最終也會毀了自己,?!懊裰煤弥裰鶒簮褐?。踏上新的趕考之路,,年輕干部要準確把握新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念,、構(gòu)建新發(fā)展格局,、推動高質(zhì)量發(fā)展,,既要做讓老百姓看得見、摸得著,、得實惠的實事,,也要做為后人作鋪墊、打基礎(chǔ),、利長遠的好事,;要始終牢記權(quán)力來自人民、當為民所用,,多問問群眾滿意不滿意,、高興不高興、答應(yīng)不答應(yīng),,多拎著“烏紗帽”為民干事,,而不能捂著“烏紗帽”為己做“官”,把心思和精力用到為黨負責,、為民造福的實事上,,真正做到為官一任、造福一方,。

到“基層”還是到“機關(guān)”:要越是艱險越向前,。“紙上得來終覺淺,,絕知此事要躬行,。”實踐鍛煉是砥礪人生的磨刀石,,是檢驗素質(zhì)的試金石,。習近平總書記是“干部下基層”的踐行者,他在基層付出了自己的汗水,,同時也獲得了寶貴的歷練財富,。他鼓勵年輕干部下基層,時刻強調(diào)下基層的必要性,。青年干部要立志做大事,,走出“不求有功、但求無過”的誤區(qū),,走出“嬌生慣養(yǎng),、甘心躺平”的誤區(qū),從最基礎(chǔ)的工作干起,,在艱苦環(huán)境中“增益其所不能”,。同時,也要清醒認識到,,業(yè)績都是干出來的,,真干才能真出業(yè)績,、出真業(yè)績。對年輕干部來說,,到鄉(xiāng)村振興一線,、應(yīng)急處置一線、信訪維穩(wěn)一線多接幾次“燙手的山芋”,、多當幾回“熱鍋上的螞蟻”,,不斷經(jīng)受大事急事難事的考驗,才能真正掌握“一線情況”,,化解“一線矛盾”,,煉就在挑戰(zhàn)面前不回避、問題面前不推脫,、挫折面前不退步的過硬本領(lǐng),,以新?lián)斦宫F(xiàn)新作為,創(chuàng)造無愧于黨和人民的真業(yè)績,。

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